揭秘就业率和就业薪资高的原因，来看看

首先，为了保障学员质量，每阶段都有有考试，考不过的话是会由老师安排免费复训的，一但学员到了毕业的阶段就证明学员技术和综合能力已经考核过关具备了就业条件了。

其次，就毕业就业期间学校会不限次数向学员推荐用人单位去参加面试，直到面试成功为止。

另外，为了学员可以尽快拿到心仪的offer学校会白天安排学员面试，晚上面试结束还是要回教室统一上课的，只不过学习内容不是日常课程。而是帮助学员来分析白天在面试过程中遇到的面试问题，正确让每一位学员当天遇到的问题明天和以后不要被同样的问题给难住。这种督导节奏下一般学员1-2周基本陆续都上班了。

还有，学员参加工作后我们还有专业的技术老师在学校远程支持，毕竟学员进入企业后早日稳定下来。毕竟稳定才叫就业，别刚上班没几个礼拜就被开除了可不叫就业。

最后，薪资高当然也是有秘方的，学员在结业的最后一个月，就业讲师都会根据班级每一位学员的性格和风格给出最少三个副业方向，我们希望我们学员利用下班后的空余时间可以多增加一份额外收入。

不过也有不少同学每月副业的收入会超过主业哦~